Inicio / Fundación

FUNDACIÓN: PENSANDO EN LA GENTE

Nuestra gente es joven, con mentalidad de crecimiento continuo y deseamos que ese crecimiento lo tengan dentro del crecimiento de DreamSys, por ello nos esforzamos e invertimos en nuestra gente.

HUMANOS

  • Fomentamos el crecimiento académico personal, incentivando a estudiar y concretar sus carreras universitarias a través de horarios diferenciados, permisos para cursar, estudiar, rendir y asistir a clases cuando sea necesario.
  • Fomentamos el crecimiento personal, incentivando a la interacción con personas (clientes, colegas, compañeros de equipo y sociedad en general) permitiendo a las personas entrenarse en relaciones personales de trabajo en equipo con proyectos innovadores dentro y fuera del ámbito comercial de la empresa.
  • Fomentamos el emprendedorismo, dentro de las actividades de la empresa incentivamos a nuestra gente a participar de actividades con un perfil emprendedor de negocio cultivando dentro de nuestras instalaciones a futuros emprendedores.
  • Achatamos nuestro organigrama, propiciando un esquema de trabajo y dirección bien horizontal, donde se priorizan las ideas e intenciones más que los rangos o jerarquías. Cada integrante tiene participación en las decisiones, sin perder de vista el objetivo del proyecto.
  • Cuidamos el ambiente de trabajo, desde el clima laboral propuesto por cada uno de los integrantes hasta las características de las instalaciones de la empresa. Contamos con ambientes de relajación dentro de nuestras oficinas donde las personas pueden “retirarse” en busca de paz, escuchar música, leer, dormir, jugar, despejarse, desenchufarse, cambiar el aire, etc.
  • Incorporamos actividades recreativas, permitiendo a todos nuestros empleados proponer ideas y maneras de recreación, como por ejemplo juegos de computadora en red, paintball, carting, movieday, wikiday, etc.
  • Brindamos horas de vida, permitiendo a nuestros empleados decidir la cantidad de horas de trabajo diario en concordancia con los proyectos en los que participen, mejorando la calidad de vida de las personas posibilitándoles la flexibilidad horaria que les permita realizar actividades familiares y personales.
  • Ofrecemos libertad, incentivamos a nuestro personal a participar de otras entrevistas laborales brindándoles la seguridad y tranquilidad de que confiamos en su propio juicio con respecto a su carrera laboral.
  • Trabajamos en casa, permitiendo que nuestra gente trabaje un día (DetoxDay) al mes desde su casa en tareas de la empresa diferentes a las realizadas cotidianamente. Son actividades relacionadas a la empresa del tipo creativas, mejoras de procesos, generación de nuevos proyectos, nuevos negocios, estrategias de marketing, mejoras para el personal, etc.

UNITE!

Si te parece que este es el lugar en dónde quisieras trabajar no dudes en dejar tu CV para alguno de los siguientes perfiles:

  • Desarrollo de Software.
  • Diseño Creativo.
  • Geek.
  • Administración.

METODOLOGÍA
AGILE DEVELOPMENT SCRUM

¿Por qué el cambio con respecto al desarrollo tradicional?

En promedio los 2/3 de los proyectos de software sobrepasa significativamente los costos estimados.

  • De todo el proyecto 64% de la funcionalidad incluida rara vez es utilizada.
  • En promedio suelen durar 100% más del tiempo originalmente estimado.
  • Existen innumerables problemas en la predicción de planificación, donde se intenta saber cuanto te puede llevar cada uno de los detalles del proyecto. Todo esto antes de comenzar a trabajar.

Nuestra Metodología Ágil Prioriza:

  • Individuos e interacciones a procesos y herramientas.
  • Software que funciona a documentación exhaustiva.
  • Colaboración con el cliente a negociación de contratos.
  • Responder a los cambios a seguimiento de un plan estático.

Nuestros Clientes logran:

  • Resultados rápidos.
  • Versiones funcionales tempranas del sistema.
  • Control y transparencia absoluta del proceso.
  • Varios puntos de control y verificación del proceso a lo largo de todo el ciclo de desarrollo.
  • Certificar de trabajos por avances.
  • Liderar junto con el scrum master las actividades a desarrollar dentro del proyecto.
  • Decidir cuando detener o continuar con el proyecto.
  • Flexibilidad en el cronograma de actividades del proyecto minimizando costos.
  • Ahorrar tiempos de desarrollo, tiempos de reuniones, tiempos de revisiones, etc.

Somos ágiles para desarrollar, para reunirnos, para documentar, para gestionar, para entregar, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.

TECNOLOGÍA

Trabajamos con las ultimas tecnologías del mercado, seleccionando la más óptima para cada situación, problema o cliente.
Investigamos permanentemente las ultimas novedades del mercado e incursionamos en plataformas open source disminuyendo importantemente los montos iniciales de inversión en tecnología.

Las herramientas con las que trabajamos son:

  • MySQL
  • Apache
  • Java
  • Flex
  • Flash
  • e-Group
  • Oracle
  • PHP
  • SQL
  • SQL Server
  • Tomcat
  • UML
  • Visual Studio.net

CONOCIMIENTO

Ofrecemos nuestros Conocimientos + Tecnologías + Experiencia en desarrollo de software y soluciones tecnológicas aplicadas a:

  • Análisis de procesos empresariales.
  • Estrategia de negocios.
  • Estrategias de producción.
  • Estrategias de marketing.
  • Software as partnership.
  • Software as a Service.
  • Estrategia de comunicación de información dentro de su empresa.
  • Integrar sus aplicaciones corporativas aprovechando al máximo los datos y plataformas que ya se poseen, disminuyendo los montos de inversión y prolongando la vida útil de sistemas ya desarrollados.
  • Capacitar en tecnologías de información.
  • Ahorrar el tiempo.
  • Ahorrar el dinero.
  • Solucionar sus problemas.
  • Ayudar a llevar a cabo ideas de nuestros clientes.
  • Potenciar las organizaciones de nuestros clientes.
  • Afianzar nuestros vínculos de confianza con nuestros clientes.

NÚMEROS

5

Son los años de permanencia en el mercado.

5

Son los motores de bases de datos con los que trabajamos.
Oracle – MS SQL Server – MySQL – MS Access – SQL Lite

15

Son las personas que integran nuestro staff.
Andrés - Cristian - Gabriel - Gerardo M - Hugo - Javier - Lucas - Mabel - Mariano C. - Mariano R. - Nicolás - Sebastian C. - Sebastián S. - Tulio.

23

Son las herramientas y tecnologías que manejamos.
Apache HTTP server - C# - C++ - Delphi - Django - Dynamic C - Eclipse - Flash - Flex - GWT - Hibernate - HTML - Java - Javascript - Junit - PHP - Python - Ruby on rails - SQL - Tomcat - VB6 - XML - XNA.

21

Son los días promedio que tardamos en entregar una versión funcional del software.

28.0

Es el promedio de edad entre los integrantes de la empresa.

33

Son los clientes que confiaron en nosotros.

42

Son los proyectos realizados exitosamente hasta el momento.

2.000

Son las horas de capacidad productiva mensual de nuestra empresa.

9001:2008

Es la norma de calidad que certificamos.

+1.000.000

Son las municiones consumidas en los FPS Games en nuestras oficinas.
Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen Screen
escort bayan istanbul escort bayan izmir